Если работодатель ежемесячно выплачивает мобилизованному работнику, трудовой договор с которым приостановлен, некую сумму, то с такой выплаты не нужно начислять страховые взносы. Но при одном условии.

Согласно подп.18 п. 1 ст.422 НК суммы, выплачиваемые мобилизованным гражданам, не облагаются взносами, если такие выплаты связаны с прохождением военной службы по мобилизации. Эта норма распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2022.

Соответственно, если ежемесячные выплаты мобилизованному работнику связаны с его военной службой, начислять и уплачивать с них страховых взносы не требуется.

При этом такие выплаты можно учесть в составе «прибыльных» расходов.

Источник: Письмо Минфина от 07.12.2022 № 03-15-05/119760; Письмо Минфина от 23.11.2022 № 03-03-07/114553