Правда, для этого предоставление бесплатного или льготного питания работникам должно быть предусмотрено трудовыми и/или коллективными договорами. Также необходимо определять доход каждого работника (с начислением НДФЛ). Если эти условия выполняются, затраты на питание для работников можно учесть в составе расходов на оплату труда.

Источник: Письмо Минфина от 07.02.2022 № 03-01-10/7881